Сегодня Elisa начала масштабную рекрутинговую акцию – компания предлагает работу сотне специалистов по программному обеспечению и искусственному интеллекту
С сегодняшнего дня в Эстонии проходит крупнейшая за последние годы рекрутинговая акция Elisa под названием Mission: Possible – The Next Chapter. В ее рамках в течение 2025 года компания примет на работу около 100 экспертов и менеджеров по программному обеспечению и искусственному интеллекту в Эстонии и Финляндии. Цель – расширить сотрудничество между двумя странами, укрепить международную команду и компетенции разработчиков программного обеспечения, а также создать уникальный центр программного обеспечения.
По словам отвечающего за цифровые сервисы вице-президента концерна Elisa Тоомаса Полли, в технологических подразделениях Elisa в Эстонии и Финляндии в настоящее время работает более 1000 человек. По мере расширения этого коллектива компания стремится усилить коммерческую привлекательность разрабатываемого программного обеспечения и создать уникальный центр программного обеспечения.
«Будущие коллеги смогут внести свой вклад в развитие и внедрение наших услуг и решений для частных и бизнес-клиентов на уровне всего концерна. Сотрудничество между нашими странами будет укрепляться, чтобы заложить основу для еще более перспективных разработок программного обеспечения для глобального рынка».
Первый раунд в марте посвящен привлечению опытных разработчиков, лидов и специалистов DevOps, а также администраторов баз данных. В течение этого года расширится спектр вакансий, требующих навыков работы с программным обеспечением и искусственным интеллектом.
Полли добавил, что создаваемые должности предусматривают содержательную деятельность с возможностями карьерного роста. «Речь идет уже не о тысячах или сотнях тысяч людей, на чью работу или личную жизнь повлияет труд таких специалистов в Elisa. Миссия наших новых сотрудников – вывести на новый уровень ИТ-решения, которыми пользуются миллионы потребителей».
Руководитель отдела кадров Elisa Кайя Теэмяги отметила, что число заинтересованных соискателей в Эстонии было очень велико еще до официального старта рекрутинговой акции. «Когда в начале года мы объявили о том, что скоро начнем масштабную рекрутинговую акцию, потенциальные кандидаты немедленно стали обращаться к нам. Кроме того, мы получили множество предложений о сотрудничестве от различных предприятий. Мы видим, что наше намерение нашло положительный отклик на рынке»
По словам Теэмяги, независимо от отрасли, нынешний рынок труда полон сложностей. «От работодателей ожидают стабильности и безопасности, а содержательная работа и свобода высказывать свое мнение о задачах и методах труда приобретают все большее значение», пояснила она.
В технологических подразделениях Elisa в Эстонии и Финляндии сейчас трудится 1100 человек. Всего в Elisa работает свыше 7000 человек в более чем в 20 странах.
С вакансиями и возможностями рекрутинговой акции Mission: Possible – The Next Chapter для специалистов по программному обеспечению и искусственному интеллекту можно ознакомиться здесь: elisa.ee/nextchapter.