Juhtimisguru artiklid
Edukas strateegia Inimeste võimestamine Kaasaegsed juhtimisviisid Tark hübriidtöö Andrus Hiiepuu Kaija Teemägi Kertu Popp Kristina Judina Mailiis Ploomann Marika Raiski Villu Teearu
Juhtimisguru
Kristina Judina: juhiroll täiendab mind inimesena
Juhtimine ei ole klassikaline 9–17 töö. Juhina oled mõttega ametis pea kogu aeg. See aga ei tähenda, et juhid ei vajaks aeg-ajalt ruumi või maandumishetki.Kui sain…
Juhtimisguru
Empaatia aitab tiimi muutustest paremini läbi juhtida
Kui juht suudab olla muutuste elluviimisel empaatiline, loob see tiimis turvatunnet, kasvatab pühendumust ja aitab eesmärke paremini saavutada. Pikad ja…
Juhtimisguru
Kuidas sünnib vabaduse-vastutuse juhtimiskultuur?
Elisa arendab koostöös Visionest Connect juhtide ühenduse koostöö- ja võrgustikuprogrammiga Eesti töö- ja juhtimiskultuuri. Elisa Eesti peakontoris toimunud…
Juhtimisguru
Unusta kellade-viledega pikad CVd. Mida tööandjad tegelikult hindavad?
Paljud on tänastes tööoludes tundnud, et  uue töökoha leidmine on varasemast keerulisem. Kuidas teha CV korda nii, et see silma jääks, ja mida tööandjad…
Juhtimisguru
Kuidas juhina AI tööriistade maastikul orienteeruda?
Edu rajatakse alati oma tugevuste ära kasutamisele ning see tõde kehtib vankumatult ka tööelus. Paraku on meil kõigil tööpäevas 24 tundi, millest normaalse…
Juhtimisguru
Kandidaat ootab tööandjalt vastust, mitte vaikust eetris
Ajal, mil töötuse määr püsib kõrge ja ühele positsioonile kandideerijate arv teeb rekordeid, ei saa töölesoovijaid jätta infosulgu. Tagasiside andmine peaks tänasel…
Juhtimisviisid
Iga juht peab olema valmis ja suutlik oma valdkonna kriise juhtima
Iga juht peab olema valmis ja suutlik oma valdkonna kriise juhtima – kuidas ette valmistuda ja mida mitte teha?Kui asjad toimivad, on juhi töö sageli rutiinide…
Juhtimisviisid
Juht peab oma töös leidma efektiivsust
Juht peab oma töös leidma efektiivsust: väikesed võtted, mis annavad suure kasuJuhtide tööpäevad on harva vaiksed ja rahulikud, mistõttu on efektiivne ja teadlik…
Juhtimisguru
AI tööriistad juhi töölaual – millest on päriselt kasu ja kuidas alustada?
AI kasutamisest töö tegemisel räägitakse palju, kohati lausa hüsteeriliselt fanaatiliselt, mistõttu jääb kohati mulje, et kui töötaja seda juba täna oma töös ei…
Juhtimisguru
Kuidas mõõta juhi edukust?
Juhi edukusest räägitakse sageli uhkete ametinimetuste, kvartalitulemuste ja kasuminumbrite keeles. Aga kas säravad finantsaruanded näitavad alati, et juht on…
Juhtimisguru
Kui juht ei julge otsustada
Kaasaegsed juhtimisviisid soosivad töötajate iseseisvust ja paindlikkust oma otsustes. Kuid siiski võib ka juhtide puhul ette tulla, et otsustusjulgus või veelgi…
Juhtimisguru
Töötajatest hoolimine ei tähenda sõbra, arsti või psühholoogi rolli astumist
Juhi empaatiline suhtumine ja tähelepanelikkus oma töötajate suhtes ei tähenda, et juht kaotaks autoriteedi või näitaks ennast nõrgast küljest. Hoolivus ei kuulu…